0771-2094277
截至2017年12月末，桂林銀行及其控股村鎮(zhèn)銀行總資產(chǎn)2279億元，比年初增加332億元，增長17%；各項(xiàng)存款1800億元，較年初增長18%；各項(xiàng)貸款976億元，較年初增長27%；實(shí)現(xiàn)利潤總額19億元，同比增長24%；上交各項(xiàng)稅金11億元；資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)向好，不良貸款率1.49%。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我行誠邀廣大英才加入桂林銀行，桂林銀行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業(yè)發(fā)展平臺。
一、招聘崗位及應(yīng)聘條件
（一）分行級機(jī)構(gòu)儲備管理干部 若干名（含分行負(fù)責(zé)人及分行專業(yè)部室負(fù)責(zé)人，主要為未來崇左、來賓、河池、貴港分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立儲備人才，錄用后的工作地點(diǎn)暫時(shí)在桂林或南寧。其中崇左只招聘專業(yè)部室負(fù)責(zé)人。）
應(yīng)聘條件：
年齡40周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；本科及以上學(xué)歷，具備5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年（含）以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)。具備較強(qiáng)的市場開拓能力及良好的風(fēng)險(xiǎn)管控意識，本地人優(yōu)先。如特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。
（二）支行負(fù)責(zé)人（儲備）/縣域支行負(fù)責(zé)人（儲備）/智慧銀行負(fù)責(zé)人（儲備） 若干名
支行負(fù)責(zé)人（儲備）的工作地點(diǎn)：百色、北海、玉林
縣域支行負(fù)責(zé)人（儲備）的工作地點(diǎn)：柳州（柳城、三江）、防城港上思、百色（靖西、平果）、崇左憑祥
智慧銀行負(fù)責(zé)人（儲備）的工作地點(diǎn)：柳州、玉林、北海、百色
應(yīng)聘條件：
年齡40周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；本科及以上學(xué)歷，具備4年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中2年（含）以上支行團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，本地人優(yōu)先。如特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。
縣域支行負(fù)責(zé)人歡迎當(dāng)?shù)匦姓聵I(yè)單位，擔(dān)任一定行政職務(wù)的在編工作人員報(bào)名，我行將優(yōu)先考慮。
智慧銀行是我行在探索網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新客戶服務(wù)方面的新舉措，集對公、對私、智能營銷、社區(qū)便民等功能于一身，是承載業(yè)務(wù)辦理、咨詢、體驗(yàn)、宣傳和非金融服務(wù)等多功能的新型銀行網(wǎng)點(diǎn)。
（三）小微/社區(qū)支行行長（儲備） 若干名
工作地點(diǎn)：柳州（柳城、三江）、賀州昭平、防城港上思、玉林（北流、博白）、北海、百色靖西
應(yīng)聘條件：
年齡35周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；本科及以上學(xué)歷，具備4年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有信貸客戶經(jīng)理、保險(xiǎn)證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，本地人優(yōu)先。
主要負(fù)責(zé)社區(qū)/小微支行客戶營銷規(guī)劃制定、客戶關(guān)系拓展和維護(hù)、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理以及營銷渠道拓展等工作。
（四）公司/零售客戶經(jīng)理（儲備） 若干名
工作地點(diǎn)：柳州（市區(qū)、柳城、鹿寨、三江）、防城港上思、玉林（市區(qū)、北流、博白）、北海（市區(qū)、合浦）、百色（市區(qū)、靖西、平果）、崇左、來賓、河池、貴港
應(yīng)聘條件：
年齡35周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷類及相關(guān)專業(yè)；具備2年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，其中1年以上公司/零售類產(chǎn)品營銷、風(fēng)險(xiǎn)管理及相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)厥袌銮矣幸欢ǖ氖袌鐾卣鼓芰Γ镜厝藘?yōu)先。
（五）小企業(yè)金融服務(wù)中心客戶經(jīng)理（儲備） 2名
采取定向招聘，應(yīng)聘人員的常住地應(yīng)與應(yīng)聘方向一致，只能填報(bào)一個(gè)方向，不接受調(diào)劑。
工作地點(diǎn)：百色
應(yīng)聘條件：
年齡30周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；初始學(xué)歷須為全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；責(zé)任心強(qiáng)，有一定的溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力，有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（六）綜合柜員（儲備） 若干名
工作地點(diǎn)：桂林市區(qū)、陽朔、灌陽、資源、恭城；南寧市區(qū)；南寧（上林、隆安）、柳州（三江、柳城）、防城港上思、玉林（市區(qū)、北流、博白）、百色（平果、靖西）
應(yīng)聘條件：
年齡26周歲（含）以下，男性可放寬至30周歲（含），身體健康，品行端正，無不良記錄；初始學(xué)歷均須為全日制本科及以上學(xué)歷，其中應(yīng)聘桂林市區(qū)、南寧市區(qū)的全日制初始學(xué)歷需為985/211院校本科及以上學(xué)歷，或全日制最高學(xué)歷為普通高等院校碩士研究生學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會、審計(jì)、法律及相關(guān)專業(yè)，有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有良好服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，口齒清晰，儀表端莊，形象氣質(zhì)好。
（七）社區(qū)/小微支行客戶經(jīng)理（儲備） 若干名
工作地點(diǎn)：桂林全州、平樂、龍勝、灌陽、資源、恭城；柳州（鹿寨、三江、柳城）、賀州昭平、梧州、防城港（市區(qū)、上思）、玉林（市區(qū)、北流、博白）、北海、崇左、河池、來賓、貴港
應(yīng)聘條件：
年齡28周歲（含）以下，男性可放寬至30周歲（含），身體健康，品行端正，無不良記錄；本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會、管理、法學(xué)類及相關(guān)專業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。應(yīng)聘防城港方向的，學(xué)歷可放寬至大專，熟練掌握越南語者優(yōu)先。
主要職責(zé)為配合社區(qū)/小微支行的相關(guān)工作。采取定向招聘（應(yīng)聘人員的常住地應(yīng)與應(yīng)聘方向一致）。
二、招聘流程
簡歷投遞→資格審核→一面→（筆試）→二面→背景調(diào)查→體檢→錄用
面試時(shí)間暫定為2018年3月10日-11日（如有更改會另行通知）
三、報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不接受其他形式報(bào)名，每人只限填報(bào)一個(gè)崗位。請應(yīng)聘者于2018年3月6日前，登錄我行官網(wǎng)（www.guilinbank.com.cn）進(jìn)入“人才招聘”版塊“桂林銀行誠聘英才”，點(diǎn)擊文末鏈接進(jìn)入我行統(tǒng)一招聘平臺進(jìn)行崗位申請。
報(bào)名人員須對個(gè)人信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，如報(bào)名信息與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。無論是否入圍，應(yīng)聘材料恕不退還，本行承諾為應(yīng)聘人員保密。
應(yīng)聘者的工作年限、履職經(jīng)歷、學(xué)歷取得時(shí)間、年齡等計(jì)算至2018年2月28日，條件特別優(yōu)秀或崗位有特殊需要的，條件可適當(dāng)放寬。
四、溫馨提示
本招聘啟事將同時(shí)在我行官網(wǎng)、官方微信平臺、廣西人才網(wǎng)、桂林人才網(wǎng)、《廣西日報(bào)》、《桂林日報(bào)》、《桂林晚報(bào)》、《南國早報(bào)》及當(dāng)?shù)刂饕獔?bào)紙媒體發(fā)布。面試、錄用、體檢信息通過以下渠道發(fā)布：電話告知、短信通知，請各位應(yīng)聘人員保持通訊暢通，以免貽誤。
如有疑問，請致電： 0773-3810800
桂林銀行期待您的加入，與您攜手共創(chuàng)美好未來！
桂林銀行股份有限公司
2018年2月27日
