0771-2094277
一、招聘基本條件
1、堅持四項基本原則，思想政治素質優(yōu)秀，品行端正、為人誠實，作風正派，遵紀守法；
2、具有較強的事業(yè)心和責任感，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，有團隊意識和奉獻精神；
3、熱愛財務事業(yè)，具有良好的組織管理和溝通協(xié)調能力，具有良好的文字和口頭表達能力，有一定的分析問題和解決問題的能力，能熟練使用計算機；
4、身心健康，達到《公考錄用體檢通用標準（試行）》中規(guī)定的體檢合格標準，能勝任本職工作。
5、無違背黨的宗教政策言行，品學兼優(yōu)，未受過任何紀律處分，無犯罪記錄。
二、招聘具體條件及人數
1、具體條件
（1）學歷：全日制本科及以上學歷學位；
?。?）專業(yè)：財務管理或會計學；
?。?）年齡：35周歲以下（1984年4月1日以后出生）。
2、招聘名額：1名。
3、聯系人/聯系方式：
聯系人：陳老師
聯系電話：0773- 5895816
三、報名時間、地點及方式
（一）報名時間：2019年 3 月 28 日～2019年 4月 7 日。
?。ǘ﹫竺绞剑簯刚邔€人簡歷電子版發(fā)送到郵箱：gyfd@glmc.edu.cn（時間以郵件發(fā)送到我校的接收時間為準），請在郵件主題及應聘文檔名中注明“姓名+畢業(yè)學校+學位+應聘材料”，逾期不予受理。
需要提交的材料：
1、《桂林醫(yī)學院公開招聘應聘表格》（見附件1）；
2、《桂林醫(yī)學院應聘人員登記表》（見附件2）；
3、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證、應屆生應提供畢業(yè)就業(yè)推薦表（掃描件）。
?。ㄈ┵Y格審查。
學校根據應聘人員提交的信息資料，按照招聘條件和要求對應聘人員進行資格審查，根據現有隊伍結構現狀，擇優(yōu)確定參加筆試人員，并將考試時間、地點等相關事項以電話或郵件或公告的方式告知應聘者本人。
?。ㄋ模┛己?/div>
考核前，通過資格審查的應聘者須提交：全日制學歷證書、學位證書、身份證原件及含以上基本信息的紙質版簡歷一份。
筆試、面試過程均不能透露個人信息。
第一環(huán)節(jié)：筆試
主要考核應聘者專業(yè)知識掌握情況、分析和解決問題的能力。學校根據筆試成績高低，按照招聘人數1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)的人選（比例內末位應聘人員筆試成績出現并列時，一并列入面試人選）。
筆試成績不計入面試成績。
第二環(huán)節(jié)：面試
學校組建面試考核專家組現場提問，應聘者作答的方式進行。主要考查其職業(yè)態(tài)度、分析能力、解決問題能力、語言表達能力、專業(yè)知識掌握情況、儀容儀表等。
?。ㄎ澹┱螌彶?/div>
學校根據綜合成績，由高到低等額確定考察人選?？疾靸热莅☉刚叩恼嗡枷?、道德品質、業(yè)務能力等?？疾觳缓细裾卟挥杵赣谩?/div>
?。w檢、聘用
人事處根據應聘者的綜合考核情況，提出擬聘用意見報學校研究確定。擬聘用人員須到我校指定醫(yī)院（桂林醫(yī)學院附屬醫(yī)院）進行體檢，體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。
?。ㄆ撸┖炗唴f(xié)議。聘用人員與學校簽訂就業(yè)協(xié)議、勞動合同。
四、有關說明
（一）報名時，應聘人員提交的應聘材料應當真實、準確。通過提供虛假報名材料騙取資格的，一經發(fā)現查實，即取消應聘資格。
（二）報名結束后，應聘人數達不到面試規(guī)定比例時，相應核減招聘人數。
?。ㄈM聘人員報到時需按《報到須知》提供有關材料，不能全部提供者不予接收、聘用。
?。ㄋ模┍O(jiān)督電話：0773-5895235（紀律檢查委員會、行政監(jiān)察室）
（五）人事處電話：0773-5895882
五、本公告未盡事宜，由人事處負責解釋。
附件：
桂林醫(yī)學院人事處
2019年3月28日
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