0771-2094277
一、單位簡介
廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院始建于1951年，是集醫療、科研、教學、預防保健、養生康復為一體的廣西唯一一所三級甲等綜合性中西醫結合醫院。醫院是國家重點中西醫結合醫院，國家衛生系統先進集體，全國百姓放心示范醫院，院士工作站，廣西博士后創新實踐基地，全國罕見病診療協作網成員醫院，國家重大疑難疾病原發性肝癌中西醫臨床協作牽頭單位，廣西射波刀腫瘤治療中心，廣西重大疑難疾病中西醫臨床協作試點項目牽頭單位。醫院分為華東院區、空港院區、田陽院區，占地面積共315畝，總床位數達2518張，年門診量百萬余人次。
醫院擁有全區最強大的中西醫專家陣容，有在崗職工3000人，其中教授、主任醫師109人，副教授、副主任醫師303人，博士后6人，博士72名，碩士636名，擁有國醫大師2名，國家特殊津貼專家5名，全國名老中醫15名，廣西名中醫40名，桂派中醫大師9名，廣西八桂學者1名，八桂名師1名。
醫院有臨床科室50個，醫技科室11個，社區衛生服務中心2個，國家臨床重點專科5個（骨傷科、脾胃病科、肝病科、腫瘤科，護理學），國家中醫藥管理局重點學科7個（中西醫結合臨床、中醫骨傷科、中醫皮膚病學、中醫老年病學、中醫傳染病學、中醫預防醫學、中醫全科醫學），國家中醫藥管理局重點專科7個（骨傷科、腦病科、脾胃病科、腫瘤科、心血管科、肝病科、婦科），國家中醫藥管理局重點建設專科3個（心血管科、肝病科、婦科），國家中醫藥管理局重點培育專科2個（重癥醫學科、護理學），國家中醫藥管理局重點研究室1個（中醫整脊療法），國家中醫藥管理局重點實驗室3個（醫學分子生物學實驗室、骨傷生物力學實驗室、消化內鏡與病理實驗室），自治區臨床重點專科3個（康復醫學科、骨傷科、護理學），自治區重點專科（專病）4個（肺病科、乳腺病科、腎內科、脾胃病科），廣西教育廳重點學科1個（中西醫結合臨床），廣西衛生廳重點學科2個（中西醫結合消化內科、中醫骨傷科），廣西區域中醫（專科）診療中心3個（肺病科、婦科、骨傷科），廣西中醫外治法示范基地。全院各臨床科室廣泛開展中西醫結合醫療，中醫藥特色優勢突出。
醫院堅持以病人的健康和生命安全為中心，全周期為人民群眾的健康提供優質、便捷、安全、高效和透明的醫療保健服務，切實增強患者看病就醫的獲得感。未來，醫院將秉承“衷中參西 厚德精醫”的院訓，堅持中西醫并重，平衡協調快速發展的辦院方向，把醫院建成現代醫學技術先進，中醫藥特色鮮明，中西醫結合優勢突出，全國一流，集醫療、教學、科研、預防保健、養生康復為一體的大型綜合性中西醫結合醫院。
二、招聘崗位
本次公開招聘實名編制工作人員27名，具體崗位要求附后。
三、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）熱愛醫療衛生事業，具有良好的職業道德，具有團
結協作和奉獻精神，責任心強；
（四）具有所報考崗位要求的專業知識、專業技能、較強
的工作能力及其他條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）符合崗位信息表（附件）中的各崗位所需要的其他條件，年齡時間計算截至本次報名開始之日,特殊崗位可適當放寬年齡；
（七）能夠服從我院多院區工作崗位安排;
（八）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1. 受到黨紀、政紀處分未解除者；
2.受刑事處罰或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
3.現役軍人；
4.法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員；
5. 持虛假證件報名的；
6.學歷和任職資格未得到國家相關部門認可的；
7.在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。
四、信息發布地址
（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網（www.gxrc.com）、廣西中醫藥大學官網（www.gxtcmu.edu.cn）、廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院官網（http://www.gxrkyy.com）發布。
（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜在廣西中醫藥大學官網（www.gxtcmu.edu.cn）、廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院官網（http://www.gxrkyy.com）發布。
五、招聘流程
(一)發布招聘時間
發布時間從掛網之日第二天起，不少于7個工作日。
（二）考生報名
1.報名時間：2020年6月3日至2020年6月12日24時止，以收到郵件時間為準，逾期不再受理。
2.報名形式：采取電子郵箱投遞方式，應聘者根據招聘條件要求報名。
（1）報考人員下載《廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院2020年度公開招聘人員報名登記表》（附件2，以下簡稱《報名表》）、《廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院新冠肺炎排查表》（附件3，以下簡稱《排查表》）填寫相關信息（填寫信息必須真實準確完整，否則后果自負），并掃描本人身份證、學歷證、學位證、執業證、專業技術職務資格證，崗位有工作經歷要求的，報考人員需提供現所從事相應崗位專業的工作經歷證明，由所在從事工作的單位蓋章（請將掃描件按以上順序放在同一個word文檔內），在規定的報名截止日期前將以上材料以附件形式（不要粘貼到郵件內容）發送至gxrkrsl@163.com郵箱，郵件名稱命名格式為 “報考崗位名稱+姓名+近14天居住史或旅行史所在地”（例：呼吸內科醫師崗+王某某+南寧、北海），附件2需重命名為“報考崗位名稱+姓名+報名表”、附件3需重命名為“報考崗位名稱+姓名+排查表”、掃描件word文檔需重命名為“報考崗位名稱+姓名+證件”。不按照以上要求報名者視為無效報名。
（2）應聘者報名時僅限報1個崗位，出現一人報多個崗位，或所報崗位名稱不對應的，均視為報名無效。
（3）本次報名以收到應聘郵件為準，報考人員所填報信息，需真實有效，如有不實，經核查無誤后取消考試資格。
3.通過報名的人員名單在廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院官網公布，不進行個別通知，請應聘者自行查閱。
（三）現場資格審查
1.資格審查時間面試前1-2天進行，報名人員在報名截止時間之后請自行關注廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院官網了解具體資格審查時間和地點、考試時間和地點等，不進行個別通知，如未能按時參加資格審查，視為棄考。
2.必須本人參加現場資格審查，不得由他人代辦。參加現場資格審查時需帶材料(請按以下順序排序)：
（1）《排查表》（附件3）原件（手寫簽名，填寫信息必須真實準確完整，否則后果自負），提供廣西健康綠碼及其他省份健康綠碼（外省返桂來桂人員）截圖證明打印件。國內中、高風險地區（以政府網站實時公布為準）及湖北省（除武漢市）來的考生需要提交3天內的核酸檢測報告（需返桂來桂后所做的檢測）原件；武漢市返桂來桂的考生需提交2次核酸檢測報告原件。
（2）《登記表》（附件2）原件（貼上2寸白底彩色照片1張，手寫簽名，填寫信息必須真實準確完整，否則后果自負）。
（3）身份證、學歷證、學位證、執業證、專業技術職務資格證、英語及計算機等級證書原件和復印件（原件驗證后交回應聘者）。
（4）海外留學畢業生參加資格審查時須提供教育部留學服務中心認證書原件和復印件（原件驗證后交回應聘者）。
（5）本人近6個月免冠正面2寸白底彩色照片1張（準考證用），請在相片背面寫上姓名及應聘崗位。
（6）崗位有工作經歷要求的，報考人員需提供現所從事相應崗位專業的工作經歷證明，由所在從事工作的單位蓋章。
3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現報考者條件與擬招聘崗位要求不符以及提供虛假材料的，一經查實，即取消其應聘資格。
4.本次招聘所有崗位報名比例需達到1:3的開考比例，對達不到開考比例，又確實需要進人的崗位，經報廣西中醫藥大學核準后，發布變更公告，并告知通過資格審查的應聘人員方可開考。
（四）結構化面試
1.結構化面試由本單位組織實施，面試考官由本單位、主管部門、人社部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。
2.結構化面試主要測試面試者的業務素質及潛在能力，包括應聘者的基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。
3.面試按百分制計算面試成績，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。在面試結束后即時宣布，考生簽名確認，并于24小時內在廣西中醫藥大學官網、廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院官網及醫院工作區域內公布。
4.參加面試考生比例達不到1：3比例的崗位，須經廣西中醫藥大學核準后才能開考，該崗位考生成績須達到本次面試試題滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘方案進入下一程序，考生成績達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
（五）考核
1．考核由本單位統一組織實施。根據最后成績從高分到低分，按招聘崗位人數1:1的比例確定進入考核對象(比例內末位應聘者總分成績出現并列時，一并列入考核人選)。考核中若出現不合格、自動放棄者或應聘資格復查不通過，則按總分成績由高分到低分依次等額遞補確定考核人選，沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。
2．考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。
3. 在考核中發現下列情況之一者，報主管部門及人力資源和社會保障廳核準后，取消其考核和聘用資格，空缺崗位根據該崗位考試總成績高低進行遞補：
（1）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
（2）現役軍人；
（3）曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；
（4）被開除公職的人員；
（5）曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“基本合格”或“不稱職”或“不合格”的人員；
（6）不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
（7）在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；
（8）有法律法規規定不得聘用的人員。
（六）體檢
根據考核結果，按招聘崗位數1：1確定體檢對象，體檢工作按照《關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）執行。由我院統一組織，到指定醫院進行體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。體檢費用由應聘人員自理。
因體檢不合格出現招聘崗位人選缺額的，如需增補，在同崗位參加考試人員中，按照考試成績從高分到低分依次等額遞補或取消該崗位招聘。體檢費用個人自理。
（七）公示
經面試、考核、體檢均合格，本單位領導班子成員集體研究，確定為擬聘用人員，在廣西人事人才網及本單位官網公示擬聘用人員名單，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等，公示期為7個工作日。
（八）聘用合同的簽訂及待遇
受聘人員到醫院工作后，由醫院法人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同。通過公開招聘新進醫院的初任人員，按照國家有關規定，試用期滿，經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。受聘人員列入國家事業編制，相關待遇按國家和自治區有關規定執行。如受聘人員無法按期到崗或簽合同時無法提供相應學歷、學位證等材料，則取消其錄用資格，根據總分成績由高分到低分依次等額遞補擬聘人員或取消該崗位招聘。
六、紀律與監督
（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。
（二）本次招聘監督舉報電話為： 0771-2188307。
七、公開招聘聯系人及聯系方式
鄭老師、馬老師，0771-2188258。
