根據公司發展需要，現公開招聘緊缺人才，歡迎有識之士與文旅股份公司共創美好未來。

　　一、招聘崗位及人數

　　文旅股份公司所屬企業有關崗位員工2名(詳見附件)。

　　二、條件要求

　　(一)基本條件。

　　1.遵守國家法律法規、具有良好的職業道德;

　　2.具有招聘崗位要求的任職資格;

　　3.具有正常履行職責的身體條件和良好的心理素質。

　　應聘職業經理人還應具備：

　　1.講政治,自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

　　2.具有較好的職業素養。忠實執行董事會決議,自覺維護企業利益,遵紀守法,勤勉盡責,團結協作,廉潔從業,具有良好的職業信譽和誠信記錄,自覺履行企業社會責任。

　　3.具有較強的專業素質。熟悉現代企業組織運作模式,熟悉國際宏觀經濟政策、行業政策及相關法律法規,了解行業發展動態和方向;具有比較豐富的管理知識與工作經驗,具有戰略管理、生產管理、技術管理、工程管理、信息管理、營銷管理、財務管理、人力資源管理和法律風險管理等方面的專長。

　　4.具有較強的綜合能力。有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題與突發事件的能力、發現和應對企業經營發展中重大問題的防控風險能力,以及較強的開拓創新精神、市場競爭意識。

　　5.具有較豐富的職業經歷。有市場認可、公認度較高的成功任職經歷和任職業績。

　　6.符合《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業國有資產法》等有關法律法規和自治區有關規定。

　　(二)招聘的具體崗位資格條件詳見附件。

　　(三)有以下情況之一的，不得報名應聘。

　　1.有《公司法》第一百七十八條所列情形之一的;

　　2.任職期間，對企業經營管理不善，導致安全、質量等重大責任事故，出現嚴重虧損，或造成重大經濟損失的;

　　3.個人在企業經營管理活動中有不誠信記錄的;

　　4.處于競業限制、市場禁入、失信懲戒期間或被列為廣西壯族自治區國資委監管企業禁入限制人員的;

　　5.國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任企業管理人員職務的。

　　三、崗位待遇

　　按照文旅股份公司及所屬企業有關薪酬管理辦法執行。

　　四、應聘流程

　　(一)報名。報名截止時間為2025年1月3日，逾期不再受理。應聘者請登錄廣旅集團招聘系統：https://job.gxtdg.com，按要求填寫個人有關信息，上傳本人的畢業證書、學位證書等相關材料電子版。

　　(二)資格審查。文旅股份公司按照公開招聘的崗位條件要求對應聘者進行資格審查和適崗評價，擇優確定考試人選。

　　(三)考試。通過資格審查的人員，按《廣西旅游發展集團有限公司員工招聘錄用管理辦法》的有關規定，根據不同崗位分別組織考試(筆試、面試)。考試的具體事項將通過電話或手機短信通知入選者，未列入考試人選的應聘者，不再另行通知。應聘者應按招聘單位通知的時間地點參加考試，往返交通及食宿費用由個人承擔，招聘單位不承擔任何費用。未按時參加考試的人選，視為自動放棄，取消資格。

　　(四)考察。對需要深入了解的崗位，根據考試結果按招聘管理權限綜合確定考察對象并進行深入考察，征求有關方面意見。

　　(五)體檢。對確定的擬聘用人員，統一安排體檢。

　　(六)聘用。經體檢合格者，辦理聘用手續。

　　五、招聘聯系人及聯系方式

　　詳見附件。

　　六、其他事宜 

　　(一)文旅股份公司承諾對應聘者資料給予嚴格保密，一經提交，恕不退還。 

　　(二)應聘人員要對本人填報信息的真實性和完整性負責;凡弄虛作假的，文旅股份公司有權取消應聘資格或解除相關協議約定。

　　(三)文旅股份公司有權根據崗位報名和考試等情況，調整、取消或終止有關崗位的招聘計劃，并在法律允許的范圍內對整個招聘工作享有最終解釋權。

　　(四)文旅股份公司從未委托任何機構或個人組織招聘，招聘過程不會收取任何招聘費用及風險押金，請應聘者提高警惕，謹防受騙。

　　附件：廣西旅發文化旅游股份有限公司所屬企業招聘崗位表.docx