為做好百色市2025年度公開遴選公務員面試資格審查工作，按照《百色市2025年度公開遴選公務員公告》的要求，面試入圍人選需提供報名申請材料進行面試資格審查。現(xiàn)就有關事項通告如下：
一、面試入圍人選的確定
根據百色市公務員主管部門劃定的合格分數(shù)線和同一職位報考人員的筆試合格成績從高分到低分的順序，按照各職位面試入圍人選比例，確定黃富林等55名考生為百色市2025年度公開遴選公務員面試入圍人選（具體人員名單見附件）。比例內末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定面試比例的職位，按實有人數(shù)面試。
二、報送資格審查材料的時間、方式
（一）報送時間：2025年4月16—17日。
（二）報送材料內容及方式。
請入圍面試資格審查的考生按公告要求，通過電子郵件、傳真、郵寄或直接送達的方式提供以下材料復印件給資格審查單位進行面試資格初審（聯(lián)系方式詳見《百色市2025年度公開遴選公務員公告》附件）：
1.本人有效居民身份證（正反兩面復印在同一頁A4紙上）；
2.畢業(yè)證、學位證（復印件）；
3.公務員或參公人員登記表（復印件）；
4.干部基本信息審核表（復印件）；
5.近3年公務員年度考核登記表（復印件）；
6.按干部管理權限任免機關出具的報名推薦表；
7.報考職位要求的相關資格條件證明等材料復印件。
未入圍考生不需要提供材料。
三、報送材料的要求
報考人員提供的申請材料必須真實、準確。考生逾期未提供相關證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實的，按規(guī)定取消報考者的面試資格，考生出現(xiàn)偽造學歷證明及其他證件騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，由相關部門按有關規(guī)定進行嚴肅處理。
四、其他
出現(xiàn)資格審查不合格或放棄面試資格的，按照同一職位報考人員的筆試合格成績從高分到低分的順序依次遞補面試人選并進行面試資格審查。遞補人選在接到通知后，應在規(guī)定的時間內將面試資格審查材料送至面試資格審查單位進行面試資格審查。沒有筆試合格成績以上人員進行遞補的，按實有人數(shù)面試。
政策咨詢電話：0776-2841711。


附件：百色市2025年度公開遴選公務員面試入圍人選名單.xlsx