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一、調配原則
(一)堅持按需設崗和專業與崗位相結合原則。
(二)堅持公開、競爭、擇優原則。
(三)堅持德才兼備原則。
(四)堅持考試與考核相結合原則。
二、調配范圍
在編在職人員對應崗位報考。
有下列情況之一的，不得報考：欽州市市直學校在編在職人員;縣區未辦理考核入編手續的特崗教師;曾因犯罪受過刑事處罰的人員;正在接受有關機關審查處理的或受黨紀政紀處分期間的人員;按自治區黨委組織部、自治區人社廳、自治區編辦《關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘實施辦法>的通知》(桂人社發〔2011〕155號)有關規定，需要回避的人員。
三、調配崗位要求和條件
(一)年齡一般要求在40周歲以下(1977年8月13日后出生)，個別特殊崗位具有一級教師職稱及以上的年齡適當放寬到45周歲(1972年8月13日后出生);
(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，服從工作安排;
(三)身體健康，具有崗位所需的專業等資格條件，具體崗位條件要求詳見《2018年欽州市市直學校競爭性調配教師崗位表》;
(四)普通話水平須達到二級乙等以上，其中語文教師的普通話水平不低于二級甲等;
(五)近兩年年度考核結果均為合格以上。
所涉及的教學工作經歷等有關資格條件的時間計算，均以2018年8月13日為截止日期，年限按足年足月計算。
四、報名和資格審查
(一)時間：2018年8月13日—8月17日工作日期間(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。
(二)凡是符合報名條件的人員均可參加報名，報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。調配單位對符合報考資格條件的人員，不得拒絕報名;未通過資格審查的，應說明原因。
采取現場報名方式。報名地點及聯系電話詳見《2018年欽州市市直學校競爭性調配教師崗位表》，報考人員登錄欽州教育信息網(網址： )下載《2018年欽州市市直學校競爭性調配教師報名表》(以下簡稱《報名表》)，填寫好《報名表》。
(三)報名時需提交以下材料(原件及復印件)：《報名表》一式三份(務必經現工作單位和主管部門同意并簽章)、身份證、教師資格證、普通話水平等級證、工作經歷證明等調配崗位所需要的條件證件以及近期1寸正面免冠照片4張。原件丟失的須提供有效證明，原件經現場確認后歸還報考人員。
所有證件應在報名期間提供，逾期提供的，一概不予受理。所提供的各類材料必須真實準確。報考人員提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。
(四)資格審查。時間：2018年8月13日-8月17日(工作日期間)。
五、考試
(一)時間：2018年8月底9月初。
(二)地點：北部灣職業技術學校。
(三)組織實施：由欽州市教育局組織。
(四)開考比例：經過資格審查后，原則上，調配崗位名額與報考人數的比例達到1∶3的崗位方能開考。調配崗位名額與報考人數的比例為1∶1的崗位不能開考，對調配崗位名額與報考人數的比例為1∶2及以上1∶3以下的崗位，確因工作需要補缺的，按程序報經欽州市人民政府審核同意。
(五)考試方式、時間及賦分：
采取專業測試方式即試教與現場問答的形式進行，考試時間20分鐘(其中試教15分鐘，現場問答5分鐘)。考試滿分為100分(其中試教70分，現場問答30分)。
(六)考試內容。主要測試報考人員履行競爭職位職責所必備的專業知識以及綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變等能力。
(七)注意事項：考試具體時間、試教范圍、準考證領取、詳盡要求等提前3個工作日在欽州教育信息網公布?？荚嚂r，報考人員須按規定攜帶有效身份證、準考證原件，經驗證無誤后才能進入考場。因提供的證件與報考人員不相符的，取消報考人員的考試資格，所有責任由報考人員自負。
六、考核、公示(2018年9月中下旬)
(一)確定考核人員。根據專業測試成績，按調配崗位1∶2的比例從高分到低分確定擬考核人員。
(二)考核由欽州市教育局組織實施。參照國考局《關于做好公考錄用考察工作的通知》(國公局〔2013〕2號)有關規定進行。全面考察被考核人德、能、勤、績、廉等情況，考核分合格與不合格等次，考核結束后，寫出書面考核意見。經考核合格，由調配單位確定擬調配人選。
(三)對擬調配人選，在欽州教育信息網和欽州人才網進行公示，公示期為5個工作日。
七、上報調配審批材料(2018年10月上旬)
經公示無異議，按要求填報相關材料，經欽州市教育局審核后報欽州市人力資源和社會保障局，并按有關程序辦理入編、定崗、工資等手續。
八、紀律要求
(一)競爭性調配工作中存在應當回避情形的，按照有關規定執行。
(二)對無正當理由隨意放棄競爭性調配考核資格的報考人員，欽州市教育局將名單上報欽州市人力資源和社會保障局，記入個人誠信檔案。
未盡事宜由欽州市教育局負責解釋。監督電話：0777—2815532;咨詢電話：0777—2811299、2868530。
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欽州市教育局
2018年8月10日
