一、招聘職位

全市法院招聘聘用制書記員共68名，具體崗位如下：

(一)百色市中級(jí)人民法院聘用制書記員14名;

(二)百色市右江區(qū)人民法院聘用制書記員12名;

(三)田東縣人民法院聘用制書記員3名;

(四)德保縣人民法院聘用制書記員2名;

(五)那坡縣人民法院聘用制書記員9名;

(六)田林縣人民法院聘用制書記員10名;

(七)西林縣人民法院聘用制書記員11名;

(八)靖西市人民法院聘用制書記員7名。

二、崗位職責(zé)

聘用制書記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員，在法官指導(dǎo)下開展工作。主要職責(zé)包括：

(一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;

(二)告知當(dāng)事人訴訟權(quán)利義務(wù)及注意事項(xiàng)，告知開庭時(shí)間、地點(diǎn)及審判組織組成情況，通知相關(guān)人員出庭參與訴訟;

(三)負(fù)責(zé)檢查訴訟參與人出庭情況，宣布法庭紀(jì)律;

(四)負(fù)責(zé)案件庭審、調(diào)查詢問、合議等環(huán)節(jié)的記錄工作;

(五)負(fù)責(zé)裁判文書的文字校對(duì)，交付印刷工作;

(六)負(fù)責(zé)檢查或落實(shí)法律文書送達(dá)工作;

(七)負(fù)責(zé)案卷材料的整理、裝訂、歸檔工作;

(八)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。

三、招聘原則

(一)黨管干部原則;

(二)德才兼?zhèn)湓瓌t;

(三)公開公正原則;

(四)平等競(jìng)爭(zhēng)原則;

(五)擇優(yōu)聘用原則。

四、招聘條件

(一)報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;

2.具備普通高等學(xué)校專科以上學(xué)歷、年齡要求(學(xué)歷、年齡條件詳見各用人單位招聘計(jì)劃表);

3.具有一定的文字寫作能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟練掌握速記、辦公軟件運(yùn)用等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

除上述條件外，報(bào)考人員還應(yīng)符合《百色市法院2024年度聘用制書記員招聘計(jì)劃表》中各招聘職位設(shè)置的其他條件。具有法律專業(yè)知識(shí)的，在同等條件下優(yōu)先聘用。

(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、治安處罰或紀(jì)律處分的;

2.曾被開除公職或被用人單位辭退的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的;

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、品行不端，且造成不良影響的;

6.近兩年內(nèi)在廣西壯族自治區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或者考察中存在違紀(jì)行為的;

7.與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的人員在報(bào)考法院轄區(qū)內(nèi)擔(dān)任律師事務(wù)所合伙人、設(shè)立人或律師職務(wù)的;

8.其他不適宜擔(dān)任編制外工作人員的情形。

五、薪酬待遇

聘用制書記員薪酬標(biāo)準(zhǔn)按不高于地方上年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年均工資水平。具體標(biāo)準(zhǔn)由各招聘法院研究確定。用人法院聘用制書記員所需經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)財(cái)政預(yù)算統(tǒng)籌保障。

六、招聘程序

招聘工作按組織報(bào)名及資格審查、筆試、速錄技能測(cè)試、面試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為廣西法院網(wǎng)，網(wǎng)址為：http://171.106.48.55:36993/。報(bào)名時(shí)間自公告之日起至2024年9月13日18：00止。

請(qǐng)報(bào)名者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)址，認(rèn)真閱讀本公告及有關(guān)說(shuō)明，按網(wǎng)絡(luò)提示要求，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《百色市法院聘用制書記員報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者在網(wǎng)上提交報(bào)考信息表后，按提示上傳jpg格式、大小50—200K的本人近期免冠證件照。百色中院政治部負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上審查，原則上在報(bào)考者上傳照片后1個(gè)工作日內(nèi)反饋審查意見。審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求及時(shí)重新填報(bào)相關(guān)信息。報(bào)名截止后，填報(bào)系統(tǒng)同步關(guān)閉，請(qǐng)報(bào)考者注意及時(shí)查詢相關(guān)信息，打印準(zhǔn)考證。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)職位。

本次聘用制書記員崗位招聘在網(wǎng)上進(jìn)行形式上資格審查，在面試前開展現(xiàn)場(chǎng)實(shí)質(zhì)性資格審查。考生對(duì)本公告內(nèi)容不清楚的，可撥打本公告所列相應(yīng)咨詢電話咨詢。咨詢電話詳見《百色市法院2024年度聘用制書記員招聘計(jì)劃表》。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，責(zé)任自負(fù)。

2.打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的考生，在考試前2日內(nèi)登錄網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證到指定考點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證，或相關(guān)證件不符合要求，影響考試的，一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加招聘考試的重要的憑證，須妥善保管至公示擬錄用人員階段。

(二)考試

1.筆試。報(bào)考百色市中級(jí)人民法院聘用制書記員崗位二職位的，需進(jìn)行筆試。筆試采用閉卷方式，主要考察考生的公共基礎(chǔ)知識(shí)和公務(wù)寫作，不指定參考用書;滿分100分。

根據(jù)筆試成績(jī)及排名，從高分到低分按1：4的比例確定進(jìn)入速錄技能測(cè)試人員名單。排名并列的，一并進(jìn)入。

此職位考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+速錄技能測(cè)試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*30%，滿分100分。

筆試時(shí)間為：2024年9月20日上午9時(shí)

筆試地點(diǎn)為：百色市中級(jí)人民法院(百色市右江區(qū)城東路168號(hào))

2.速錄技能測(cè)試。除了報(bào)考百色市中級(jí)人民法院聘用制書記員崗位二職位，需進(jìn)行筆試之外，報(bào)考其他職位的只需進(jìn)行速錄技能測(cè)試，考試總成績(jī)=速錄技能測(cè)試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%，滿分100分。

通過(guò)報(bào)名資格審核的人員持身份證和準(zhǔn)考證參加速錄技能測(cè)試。

速錄技能測(cè)試時(shí)間為：(具體時(shí)間另行通知)

速錄技能測(cè)試地點(diǎn)為：廣西百色農(nóng)業(yè)學(xué)校(地址：百色市右江區(qū)城鄉(xiāng)路100號(hào))

速錄技能測(cè)試由市中院統(tǒng)一組織實(shí)施(統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評(píng)分)，具體設(shè)置工作由市中院負(fù)責(zé)。速錄技能測(cè)試的形式為聽打。速錄技能測(cè)試聽打環(huán)節(jié)，即播放一段錄音，時(shí)長(zhǎng)為10分鐘。根據(jù)記錄速度和準(zhǔn)確率評(píng)分。速錄技能測(cè)試滿分為100分，打字速度60字/分鐘以上，且準(zhǔn)確率60%以上的為合格。速錄技能測(cè)試成績(jī)合格的，才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

速錄技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

(三)面試

速錄技能測(cè)試成績(jī)合格的人員，一般根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，按照速錄技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。不足1:3比例的，全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員法律思維能力、口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析和解決問題的能力、綜合協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)等，面試滿分100分，60分合格。

面試由各招聘人民法院自行組織。面試當(dāng)日，面試人員憑筆試準(zhǔn)考證及本人有效身份證件按規(guī)定的時(shí)間到面試地點(diǎn)候考。未按規(guī)定候考的，視為自動(dòng)放棄。面試的時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

(四)體檢和考察

1.體檢。按照總成績(jī)(速錄技能測(cè)試成績(jī)+面試成績(jī))從高分到低分按1:1的比例確定體檢名單。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。用人單位或報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

2.考察。報(bào)考者體檢合格后，由用人單位組織考察，全面考察其德才表現(xiàn)，并核實(shí)其是否符合招聘條件。

(五)公示和聘用

市中級(jí)法院政治部根據(jù)考試、考察等情況確定擬聘人員名單，并將名單在百色法院網(wǎng)及微信公眾號(hào)、報(bào)考法院網(wǎng)站公示。公示期為5天。如公示中有信訪舉報(bào)，由招聘法院核查。經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。

因體檢不合格或體檢對(duì)象放棄體檢、考察不合格、公示不合格而出現(xiàn)缺額時(shí)，均可在已參加面試的人員中按總成績(jī)及名次按程序依次遞補(bǔ)。

(六)審批

公示無(wú)異議后，市中級(jí)法院政治部將擬聘人員名單報(bào)市中院黨組審批。

(七)辦理聘用手續(xù)

通過(guò)審批的，各招聘法院按有關(guān)要求和程序辦理聘用手續(xù)。

七、其他事項(xiàng)

在本次招聘中，通過(guò)面試人員的成績(jī)保留到下一次招聘之前，期間如有聘用制書記員辭職等情況而出現(xiàn)空缺的，從通過(guò)面試的人員當(dāng)中按序補(bǔ)聘。

考生對(duì)本公告內(nèi)容不清楚的，可撥打相應(yīng)咨詢電話咨詢。咨詢電話詳見《百色市法院2024年度聘用制書記員招聘計(jì)劃表》。

附件：

附件1：百色市中級(jí)人民法院聘用制書記員報(bào)名表.doc

附件2：報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書.docx

附件3：百色市法院2024年度聘用制書記員招聘計(jì)劃表.xls

百色市中級(jí)人民法院

2024年9月3日

原文標(biāo)題： 百色市法院2024年度聘用制書記員招聘公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/BK76dYIvnTCUdca-mhxqlg?from=industrynews&version=4.1.28.6010&platform=win&nwr_flag=1#wechat_redirect